HR-Adviseur

Ben jij een toegankelijke en daadkrachtige HR-Adviseur die graag meedenkt over de ontwikkeling van een organisatie? Bossers & Cnossen in Groningen zoekt een HR-Adviseur voor 24-28 uur per week. Je werkt in een holacratische omgeving waar eigenaarschap en samenwerking centraal staan.

Wat ga je doen?

• Helpen medewerkers om eigenaarschap te pakken over hun werk en ontwikkeling.
• Fungeren als laagdrempelig aanspreekpunt voor collega's, een luisterend oor bieden en meedenken.
• Afstemmen van je aanpak op de situatie: aanmoedigen, een spiegel voorhouden of lastige gesprekken voeren over functioneren of ontwikkeling.
• Begeleiden van verzuim en beoordelen van herwaarderingsverzoeken.
• Stimuleren van een goede feedback- en leercultuur binnen de organisatie.
• Bewaken en actualiseren van HR-beleid.
• Analyseren en rapporteren over HR-data en signalen vertalen naar bruikbare inzichten.
• Signaleren waar zaken vastlopen, collega's bij elkaar brengen en verbeteringen doorvoeren.
• Kritisch kijken of afspraken en werkwijzen nog passen bij de organisatiedoelen.
• Zorgen dat ideeën niet alleen besproken worden, maar ook tot actie leiden.
• Meedenken over toekomstige ontwikkelingen en vertalen naar passend HR-beleid en concrete acties.
• Ondersteunen van andere BV's op de Wasawegcampus als HR-sparringpartner, bijvoorbeeld bij ontwikkeltrajecten en verzuimbegeleiding.
• Nauw samenwerken met een directe HR-collega die zich richt op salarisadministratie, arbeidsvoorwaarden, contractverlengingen en welzijnsgesprekken.

Wie zoeken we?

• Je bent een toegankelijke HR-adviseur die goed luistert, de juiste vragen stelt en mensen een spiegel durft voor te houden.
• Je hebt oog voor zowel de mensen als de doelen van de organisatie en verbindt verschillende belangen.
• Je ziet kansen, neemt initiatief en krijgt anderen in beweging.
• Je staat stevig in je schoenen, durft je uit te spreken en kunt omgaan met verschillende perspectieven en weerstand.
• Je weet wanneer je moet meebewegen en wanneer je ergens voor moet blijven staan.
• Je hebt een HBO-opleiding in HRM.
• Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een vergelijkbare rol.

Wat bieden we?

• Een salaris tussen €4.000 en €5.900 bruto per maand (fulltime, afhankelijk van kennis en ervaring).
• Een jaarlijks studiebudget van €1.250.
• 26 vakantiedagen, met de mogelijkheid om extra dagen bij te kopen.
• Mogelijkheid tot hybride werken.
• Een telefoonvergoeding van €25 per maand.
• Een zeer aantrekkelijke pensioenregeling.
• Een fiets- en sportplan.
• Een actieve en gezellige personeelsvereniging.
• Crypto-aandelen in het bedrijf.

Interesse?

Enthousiast geworden? Stuur jouw cv en motivatie en wie weet drinken we binnenkort een kop koffie bij ons op kantoor voor een goed gesprek. Hopelijk tot snel!